Entraînement au travail

Mesure de réinsertion au sens de l’article 14a LAI

Objectifs :

• Maintenir et augmenter la capacité de travail par une accoutumance au processus de travail en entreprise
• Développer la confiance en soi et en ses compétences ; favoriser la motivation
• Maintenir un rythme de travail selon des horaires précis
• S’adapter à un environnement de travail
• Respecter les exigences du poste de travail
• Développement des compétences professionnelles, personnelles et professionnelles transversales

Moyens et méthodes :

• Soutenir et coacher l’assuré grâce à des entretiens de coaching avec un conseiller de Mode d’emploi (psychologue) 
• Évaluer mensuellement en entreprise la progression en termes de compétences personnelles et sociales au moyen d'une grille d'évaluation
• Conseiller et aider à la décision aux personnes impliquées (employeur, encadrant, collègues)
• Intervenir en cas de crise

Renseignements :

En cas de questions, n'hésitez pas à nous contacter à l'adresse suivante : mail@modedemploi.ch